Класифікація нещасних випадків на виробництві за різними критеріями

При нещасному випадку з виробництва організується розслідування. Порядок його проведення залежить від категорії події, що також впливає на ступінь відповідальності роботодавця. У цій статті ми розкриємо поняття та види нещасного випадку на виробництві, а також зупинимося докладніше на важливих нюансах, пов'язаних із такими ситуаціями.

Що таке нещасний випадок на виробництві

За загальним правилом, поняття нещасного випадку з виробництва включає обставини, які спричинили у себе каліцтва чи смерть працівника. Відповідно до ТК РФ, до таких обставин ставляться травми, отримані і під час виконання службових обов'язків у робочий час біля організації чи поза нею - під час до місця роботи на службовому транспорті, у відрядженні, і під час понаднормової роботи, при ліквідації наслідків аварії, під час пересування пішки чи транспорті.

Класифікація нещасних випадків

Ухвалена класифікація нещасних випадків включає 2 категорії подій:

Побутові епізоди. Це випадки, коли людина отримує травму поза територією організації та у вільний час – вдома, на відпочинку чи за інших обставин, які не пов'язані з її роботою. Побутовою травмою визнається і каліцтво, отримане біля роботодавця, але з виконанні службових обов'язків (приклад - токар травмується, виточуючи деталі особистих потреб), якщо працівник перебував у стані сп'яніння.
Трудові ситуації. Це випадки, коли людина травмується у робочий час.
Трудові епізоди також поділяються на 2 підгрупи:
1. Інциденти, пов'язані із виробництвом. Це обставини, що відбуваються у робочий час чи перерві. Робочий час також включає шлях на роботу і додому (наприклад, ), якщо надано службовий транспорт або укладено договір на використання з метою особистої машини.
2. Трагедії, не пов'язані із виробництвом. Це випадки, коли працівник травмувався в робочий час, але єдиною причиною цього стало сп'яніння чи скоєння працівником кримінального правопорушення.

Рішення про те, чи є подія виробничою, чи ні, виносить комісія з розслідування. Про порядок формування комісій з розслідування нещасних випадків читайте.

Класифікація СР на виробництві

Виробничі обставини класифікуються за двома основними критеріями: за кількістю постраждалих і за ступенем тяжкості.

За кількістю постраждалих виділяють:

індивідуальні виробничі травми (один постраждалий);
групові (двоє та більше потерпілих).

Згідно з наказом МОЗ РФ №160, усі травми внаслідок нещасних випадків на виробництві поділяються на легкі та тяжкі. Важкі травми фіксуються, якщо вони спричиняють наслідки, зокрема розвиток хронічних хвороб, втрату працездатності, смерть потерпілого.

Тяжкі травми класифікуються на 3 види залежно від визначення ступеня тяжкості нещасного випадку на виробництві:

Перший ступінь тяжкості. Супроводжується рясною крововтратою, станом шоку, збоями у роботі серцево-судинної системи, ЦНС, печінки, легень, нирок. Навіть якщо ці порушення короткочасні, травма все одно визнається тяжкою.
Другий ступінь тяжкості. Іноді проявляється не відразу, а лише в ході первинного огляду у травмпункті чи реанімації. Фіксуються наступні ушкодження: переломи кісток черепа, тазу, стегон, травми головного мозку, суглобів і хребта, проникаючі поранення черепа, глотки, трахеї, стравоходу, щитовидки, сечостатевої системи, живота з пошкодженням органів ШКТ, поранення великих кровоносних судин, опіки більше 1
Третій ступінь тяжкості. Фіксується за наявності травм, що загрожують життю, а також при втраті зору на одне або обидва ока, втраті органу або припинення його функціонування, психічних порушеннях, спотворенні особи, втраті слуху або мови.

Поняття нещасного випадку на виробництві та його види розглянуті у цьому відео

Під час розслідування інцидентів застосовується класифікатор нещасних випадків на виробництві зразка 2017 року. Він містить 15 пунктів, в яких описані:

Профілактика НС

Кожне підприємство має утримувати у своєму штаті спеціаліста, який займається питаннями охорони праці — інженера з охорони праці. Якщо ж на підприємстві невелика кількість працівників і дана посада не передбачена штатним розкладом, то керівник своїм наказом призначає особу, яка проводить своєчасні інструктажі з працівниками та контролює безпеку роботи на підприємстві.

01 – 03 – травми, отримані внаслідок використання застарілих технологій виробництва, несправних або недостатньо надійних механізмів та обладнання;
04 – каліцтва внаслідок того, що будівлі та споруди організації не відповідають вимогам безпеки;
05 – внаслідок порушення технологічного процесу;
06 – через недотримання вимог безпеки під час експлуатації автотранспорту;
07 – внаслідок елементарних порушень ПДР;
08 – 09 – через незадовільну організацію виконання виробничих завдань та незадовільну підготовку робочих місць співробітників;
10 – внаслідок недотримання норм охорони праці при організації робіт та підготовки персоналу (вчасно не було проведено інструктажу з охорони праці, не організовано навчання та перевірку знань працівників, чия праця пов'язана з підвищеною небезпекою);
11- 12 – внаслідок невикористання засобів захисту за важких і шкідливі умови роботи (їх не надав роботодавець чи працівники виявили недбалість);
13 – порушення дисципліни потерпілим (присутність на роботі в алкогольному, наркотичному, токсичному сп'янінні);
14 – доручення співробітнику роботи, до виконання якої він немає достатньої кваліфікації чи знань з безпеки;
15 – травми з інших причин.

Вирізняють також різні види виробничих нещасних випадків, з обставин того, що сталося. До них відносяться:

події на транспорті;
падіння з висоти;
обвалення;
травмування рухомими, обертовими або деталями, матеріалами, елементами, що розлітаються;
вплив сторонніх тіл;
фізичні навантаження;
вплив випромінювання;
ураження електричним струмом;
вплив екстремальних температур та природних факторів;
вплив вогню та диму;
шкідливі речовини;
нервова перенапруга;
контакт з небезпечними тваринами та рослинами;
контакт із водою;
протиправні дії третіх осіб;
навмисне самоушкодження;

Варто відзначити:Існує категорія травм, яка відноситься до спірного вигляду. Наприклад, травма, отримана на робочому місці в результаті бійки, або травма під час перерви на відпочинок чи обід, або травма, отримана на території підприємства, але в неробочий час тощо. Визнання їх виробничими чи побутовими залежить від рішення, яке ухвалить спеціально створена комісія, яка розслідує обставини нещасного випадку. Про розслідування та облік нещасних випадків на виробництві більше дізнайтесь.

Є також класифікація нещасних випадків на виробництві за травмами. Вони поділяються на:

механічні;
фізичні;
хімічні;
радіоактивні;
та інші.

Через війну працівник отримує одиночні чи множинні каліцтва поверхні шкіри (садна і забиття), підшкірні (переломи, розриви зв'язок) чи порожнинні (крововиливи в мозок, порожнину живота та інших.).

На всі ваші запитання на тему статті наш фахівець відповість у коментарях